班組管理是企業(yè)管理的基礎，班組長在生產(chǎn)管理中起到承上啟下的作用。為夯實班組基礎管理，提升班組長綜合素養(yǎng)，打造高效班組，10月14日-15日，公司開展了第二期班組長培訓，總計86名班組長、作業(yè)長參加了本次培訓。

        為了讓培訓更加貼合公司需求，提升培訓的質量效果，指導老師提前開展線上培訓調研，針對目前常寶班組長現(xiàn)狀進行確認，培訓期間老師親臨現(xiàn)場交流。

        開班前，常寶股份總經(jīng)理助理於寶祥作了開班致辭，并對本次培訓提出幾點建議和要求。他希望全體學員珍惜這次培訓機會，在培訓中提高認識，做好學習任務、遵守培訓紀律，確保團隊學習效果。每個人都要保持空杯心態(tài)，將過往的經(jīng)驗先放置一邊，全身心的投入到學習之中，培訓內容一定會對大家有所幫助。他強調每個人要學以致用，將觸動自己的內容記錄下來，培訓結束后要將學到的知識進行復習、應用和推廣。

        培訓中，指導老師結合班組長的角色、職責及做法，班組長的溝通技巧，基層干部現(xiàn)場實務管理，精益改善及TPM推進等內容作了精彩講授，授課環(huán)節(jié)還增加了小組活動，通過小組團隊討論幫助學員加深理解。培訓結束后，公司將通過常寶OA系統(tǒng)對員工進行在線考試進行鞏固，發(fā)放結業(yè)證書，后續(xù)通過”531”落地改進行動計劃促進培訓效果轉化。